Dijital Dünyada Uzaktan Liderlik Eğitimi
Eğitim Amacı:
Bu eğitimde, belirsizlik ortamında kurumların dijital olgunluk düzeylerinin geliştirilmesine öncülük eden dijital lider davranışları incelenecektir. Katılımcıların dijital lider davranışlarını kavrayabilmesi ve yorumlayabilmesi konusunda beceriler kazanması amaçlanmaktadır.
Eğitim İçeriği:
- Uzaktan çalışmanın farklılıkları
- Uzaktan etkili çalışanların özellikleri
- İletişim modeli oluşturma
- Güven oluşturma
- Bağ kurma
- Uzaktan iletişim uygulamaları
- Takım içi dayanışmanın ve güvenin sağlanması
- Netliğin önemi ve sağlanması
- Bilgi akışı tasarımı ve takibi
- Dökümantasyon yönetimi
- İlişkilerin tasarımı ve sözleşme yapma
- Uzaktan iş takibi
- Olumlu ve olumsuz geribildirim
- Takdir etme
- Psikolojik güvenlik sağlama
- Sanal ortamda fasilitasyonu
- Durumsal liderlik
- Sanal ortamda koçluk
- Sanal ortamda takım koçluğu
Eğitim şirketlerde ki yöneticiler/yönetici adayları için uygundur.
Eğitim Süresi: 1 Gün